Contoh Membuat Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup

CV/Daftar Riwayat Hidup

Contoh Membuat Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup. Saat seseorang melamar suatu pekerjaan selain melampirkan ijazah dan dokumen-dokumen lain yang diperlukan, biasanya dilampirkan juga CV (Curriculum Vitae) atau Daftar Riwayat Hidup.



Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup adalah dokumen yang menjelaskan secara ringkas gambaran seseorang, apa yang telah lakukannya di masa lalu, apa relevansi pengalaman yang dimiliki terhadap pekerjaan yang sedang dilamar, sehingga dapat disimpulkan apakah orang tersebut tepat atau tidak untuk dipilih diantara kandidat lainnya. Di negara maju CV merupakan hal utama yang digunakan untuk menyaring pelamar pekerjaan secara online.



Disamping sebagai syarat dalam melamar pekerjaan, CV juga digunakan sebagai persyaratan berbagai keperluan lain seperti untuk mengajukan beasiswa, memberikan profil pribadi untuk suatu acara ataupun keperluan lainnya.



Tidak sedikit pelamar kerja yang memiliki potensi bagus namun mengalami kegagalan pada tahap administrasi hanya karena tidak mampu menunjukkan siapa dirinya di dalam CV, sehingga perusahaan tidak tertarik untuk melanjutkan proses seleksi selanjutnya.



Dalam membuat CV paling tidak berisi informasi mengenai :

1. Data Pribadi

2. Pendidikan

3. Pengalaman Kerja

4. Skill Yang Dimiliki

5. Training Yang Pernah Diikuti

6. Prestasi

7. Kegiatan Ekstrakurikuler/Kemasyarakatan



Berikut beberapa contoh Contoh Membuat Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup

Contoh CV berbahasa inggris

_____________________________________________________

CURRICULUM VITAE

PERSONAL DATA



· Full Name : Septian Pramana

· Date & Place of Birth : Jakarta, September 1st, 1974

· Sex : Male

· Religion : Moslem

· Education : SMK



FORMAL EDUCATION



· SD Negeri 02 Slipi, graduated 1985

· SMP Negeri 15 Jakarta, graduated 1988

· SMKN 1 Jakarta, graduated 1991



JOB EXPERIENCE

· PT. Mitsubishi Electronic Components Bekasi

From September, 10th 2001 – October 12th 2004 as Operator

· PT. Sucofindo

From February, 20th 2005 – November, 7th 2005 as Supervisor

· Internet café as Computer technician from 2006 until now.



SKILL

· Computer ( Install, Software, Hardware, Service and Maintenance )

· Microsoft Office

· Networking

· Blog



CONTACT

Address : Jl. Irian No, 15, Menteng, Jakarta Pusat

Phone / HP : 021 63856629 / 0812 1828 2930

Website : http://septian_pramana.web.id | Email/FB : septipram@gmail.com







Sincerely yours,





Septian Pramana







Contoh CV bahasa Indonesia

_____________________________________________________

DAFTAR RIWAYAT HIDUP

Data Pribadi



Nama : Niken Puspakencana

Tempat, Tanggal Lahir : Jakarta ,06 Nopember 1982

Jenis Kelamin : Perempuan

Agama : Islam

Kewarganegaraan : Indonesia

Alamat : Jl. Batu Tulis Raya No. 18

Gambir, Jakarta Pusat 10120

Telephon : 021 63855239 (rumah)

0812 222 3334 (HP)



Latarbelakang Pendidikan

Formal

1991 – 1994 : SMP 24, Jakarta

1994 – 1997 : SMEA 8 Jakarta

1997 – 2001 : Yayasan Pendidikan Indonesia (Yapendik), Jakarta



Non Formal

1994 – 1996 : Kursus Komputer di Bina Informatika Nusantara, Jakarta

1996 – 1997 : Kursus Bahasa Inggris di Berlitz English, Jakarta

2003 – 2003 : Kursus Pajak (Brevet A & B)

Kemampuan





Kemampuan Akuntansi dan Administrasi (Accounting & Administration Skills) Journal printing & Calculation, Ledger, Project Data Updating, Teller, Salary Calculation, Petty Cash Payroll & Calculation, Inventory Controls)

Kemampuan Komputer (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Access, MS Outlook dan Internet)

Sistem Perpajakan





Pengalaman Kerja

Praktek Kerja Lapangan:



Praktek Kerja di : PT. Astra Internasional, Jakarta

Periode : April 1997 - June 1997

Tujuan : Persyaratan kelulusan SMEA 8 Jakarta

Posisi : Operator Administrasi



Rincian Pekerjaan:

- Mengupdate data konsumen

- Mengatur jadwal pertemuan dengan konsumen

- Menyiapkan surat-surat pernawaran untuk konsumen

- Menyiapkan tagihan



Bekerja di PT. Emasindo Sakti, Jakarta



Periode : Januari 2002 - Mei 2005

Status : Karyawan Tetap

Posisi : Staf bagian Finance



Rincian pekerjaan :

- Mengelola kas kecil

- Melakukan surat menyurat bisnis

- Mengontrol persediaan peralatan kantor

- Menerbitkan dan menerima faktur dari pemasok

- Penggajian (payroll)



Demikian riwayat hidup ini saya buat dengan sebenarnya.





Jakarta, 25 Agustus 2011



Niken Puspakencana





Demikian info mengenai Contoh Membuat Curriculum Vitae (CV) atau Daftar Riwayat Hidup semoga bermanfaat.

Sumber :  http://www.infonews.web.id

Read More »

Contoh Surat Lamaran Kerja

surat lamaran kerja

Contoh Surat Lamaran Kerja. Banyaknya tenaga kerja produktif saat ini membuat persaingan dalam memperoleh pekerjaan semakin ketat, tidak jarang orang rela melakukan cara-cara yang tidak sportif asalkan dapat diterima di Instansi atau Perusahaan tertentu, salah satunya adalah dengan menyogok penitia penerimaan pegawai dan sebagainya.

Tetapi tidak semua instansi/perusahaan berbuat demikian, banyak juga yang melakukan proses rekruitment tenaga kerja secara fair dan transparant. Bila hal ini dilakukan maka persaingan yang terjadi sangat sehat dan proporsional, siapa saja yang memiliki skil dan kemampuan yang terbaik itulah yang akan diterima.

Salah satu persyaratan administrasi yang juga menjadi penentu lolos tidaknya berkas permohonan pekerjaan adalah surat lamaran. membuat surat lamaran tidak sembarang seperti membuat surat biasa, ada format, syarat serta trik yang harus dilakukan agar surat lamaran yang diajukan memenuhi kriteria untuk masuk pada proses selanjutnya.

Bagi Anda yang ingin mengetahui seperti apa surat lamaran kerja yang baik dan benar, berikut disajikan contoh surat lamaran pekerjaan yang dapat dijadikan referensi bagi Anda yang ingin melamar pekerjaan. Anda bisa memodifikasinya sesuai dengan bidang pekerjaan yang akan dilamar nantinya.

Contoh Surat Lamaran Kerja 1

Jakarta, 26 Maret 2013

Kepada Yth.
HRD Manager
PT. Bersaudara, Tbk.
Jl. Penjernihan Raya No. 2
Pejompongan
Jakarta Pusat

Dengan hormat,Saya yang bertandatangan dibawah ini :
Nama 
: Agus Darwanto, SETempat, Tanggal Lahir 
: Jakarta, 8 Mei 1980Alamat 
: Petamburan RT. 02/09, Tn. Abang, JakartaNo. Telp/HP 
: 0812 987654321Pendidikan terakhir 
: S1 Akuntansi

Dengan ini mengajukan surat permohonan untuk bekerja di perusahaan Bapak/Ibu sebagai Accounting Manager.

Saat ini saya memiliki pendidikan Strata 1 yang memiliki korelasi dengan pekerjaan terkait, dan memiliki sedikit pengalaman sebagai Accounting Manager di salah satu Perusahaan terkemuka di Jakarta.

Dengan surat permohohan ini, saya menyatakan siap untuk memberikan waktu dan tenaga apabila di perlukan dan besar harapan saya untuk dapat mengikuti tes seleksi dan wawancara.

Demikian, atas perhatian dan kerjasamanya diucapkan terima kasih.


Hormat Saya

Rio Dewanto, SE


Lampiran Surat :
Daftar riwayat hidup
Fotocopy KTP (ID Card)
Fotocopy ijazah terakhir

Contoh Surat Lamaran Kerja 2
Depok, 26 Maret 2013
Kepada Yth,
Manager Personalia
PT. Rejeki Makmur
Jl. Margonda Raya No. 72
Depok, Jawa BaratDengan hormat,
Sesuai dengan penawaran lowongan pekerjaan dari PT. Rejeki Makmur, seperti yang dimuat di harian Monitor Depok pada tanggal 25 Maret 2013, dengan ini saya mengajukan diri untuk bergabung dalam Tim Marketing di PT. Rejeki Makmur. Adapun biodata saya sebagai berikut :

Nama 
: Tubagus ZainiTempat / Tgl. Lahir 
: Banten, 28 Februari 1979Pendidikan Akhir 
: SMKAlamat 
: Grand Depok City Blok H/10, Tirtajaya, DepokNo. HP 
: 0817 987 654Email 
: tb_zaini@gmail.comStatus Perkawinan 
: Single

Saat ini saya bekerja sebagai tenaga paruh waktu di PT. Angin Ribut. Saya senang belajar serta dapat bekerja secara mandiri maupun dalam sebuah tim dengan baik.

Sebagai bahan pertimbangan, berikut saya lampirkan :

1. Daftar riwayat hidup.
2. Foto copy ijazah SMK
3. Foto copy sertifikat kursus/pelatihan.
4. Pass foto terbaru.

Besar harapan saya diberi kesempatan untuk mengikuti wawancara agar dapat menjelaskan lebih mendalam mengenai profil serta skil yang saya miliki. Disamping data yang tertuang pada resume (daftar riwayat hidup), Saya juga memiliki pengalaman yang cukup dalam tenaga marketing dan seorang pekerja keras.

Demikian surat lamaran ini saya sampaikan, atas perhatian dan bantuan yang diberikan saya ucapkan terima kasih.


Hormat saya,


Tubagus Zaini


Contoh Surat Lamaran Kerja 3
Untuk Posisi Tenaga IT (Informasi Teknologi)

Jakarta, 10 April 2013Kepada Yth;
Bagian HRD
PT. Cyber Reksa Utama
Gedung Cyber Lt. 3
Jl. KH. Abdul Rokhim
Mampang Prapatan
JAKARTA SELATAN

Dengan hormat,

Saya adalah mahasiswi jurusan Tekhnik Komputer di Universitas Gunadarma Depok yang telah lulus, dan akan diwisuda untuk menerima gelar Sarjana Tekhnik Informatika pada bulan Juli 2013.

Saat ini saya sedang mencari pekerjaan dalam bidang yang berhubungan dengan disiplin ilmu saya yaitu Database/Pemrograman dengan PHP MySQL untuk perusahaan yang berskala besar.

Selama berkuliah saya juga aktif menjadi Asisten Lab Komputer serta mengikuti kursus dalam bidang Database/Pemrograman dengan PHP MySQL untuk menambah skil dalam bidang IT yang saya miliki. Saya yakin dengan latar belakang pendidikan, pengetahuan dan keterampilan tersebut, akan dapat memberikan kontribusi yang cukup berarti bagi perusahaan Bapak.

Berikut saya lampirkan daftar riwayat hidup yang memuat rincian pengalaman dan kursus-kursus yang pernah saya ikuti. Saya sangat berharap dengan kualifikasi serta skil yang saya miliki akan mendapat perhatian yang baik dari Bapak, dan saya siap mengikuti test serta wawancara bila diberikan kesempatan.

Atas perhatian dan bantuan yang Bapak berikan saya ucapkan terima kasih.
Hormat saya,


Syvia Valentina



Contoh Surat Lamaran Kerja 4
Untuk Posisi Tenaga Marketing (Pemasaran)Jakarta, 10 April 2013

Kepada Yth.
Ibu. Ani Sumadi
Marketing Division
PT. Yakult Indonesia Persada
PP Plaza Lantai 7
Jl. TB. Simatupang No. 57
Jakarta 17360

Dengan hormat,

Bersama surat ini saya bermaksud mengajukan lamaran pekerjaan pada PT. Yakult Indonesia Persada, saya yakin dengan pengalaman yang saya miliki selama 6 tahun di bidang pemasaran akan dapat memberikan kontribusi yang bernilai bagi PT. Yakult Indonesia Persada.

Perlu Ibu ketahui sebelumnya saya pernah bekerja pada sebuah perusahaan multinasional PT. Indofood Surya Makmur dan berhasil meningkatkan penjualan produk dengan total penjualan hingga 600 milyar rupiah dalam waktu 2,5 tahun.Selengkapnya mengenai pengalaman saya semuanya tertuang dalam curriculum vitae terlampir. Saya bersedia mengikuti wawancara dan diskusi mengenai apa yang sudah saya lakukan untuk meningkatkan omset penjualan pada perusahaan sebelumnya dan rencana kedepan untuk bisa meningkatkan omset penjualan pada PT. Yakult Indonesia Persada. Bila Ibu berkenan bisa menghubungi saya di nomor 0812 3456 7890
Demikian atas perhatian Ibu berikan saya ucapkan terima kasih.



Hormat saya,


Mulya Sudradjat
Contoh Surat Lamaran Kerja 5
Untuk Posisi Sekretaris (Administrasi)Tangerang, 10 April 2013

Kepada Yth,
Bapak Kepala Biro Kepegawaian
PT. Batan Teknologi
Jl. Puspitek Raya Gedung 70
Kawasan Puspiptek Serpong
Tangerang Selatan 15310

Dengan hormat,

Sehubungan dengan iklan yang dimuat di harian Republika terbitan tanggal 7 Maret 2013 untuk posisi sekretaris, bersama ini saya mengajukan lamaran pekerjaan untuk posisi tersebut.

Pada 21 April 2013 yang akan datang usia saya genap 23 tahun, pengalaman saya sebelumnya pernah bekerja paruh waktu pada perusahaan jasa pengiriman barang sebagai tenaga administrasi selama 2,5 tahun. Saya adalah lulusan Akademi Sekretaris dan Manajemen Indonesia (ASMI) lulusan tahun 2012, dan saya pernah mengikuti kursus-kursus dalam bidang kesekretarisan dan hubungan mayarakat di beberapa tempat terkemuka.

Berdasarkan pengalaman yang saya miliki, saya merasa mampu mengisi lowongan pekerjaan yang ditawarkan PT. Batan Teknologi dan saya berharap bisa memberikan kontribusi yang baik bagi perusahaan disamping saat ini saya juga berdomisili di Tangerang Banten.

Pengalaman serta pelatihan kesekretarisan yang pernah saya ikuti tertuang dalam daftar riwayat hidup terlampir sebagai bahan pertimbangan. Juga saya lampirkan foto terakhir saya ukuran postcard.

Demikian surat lamaran ini saya sampaikan, saya sangat berharap Bapak bisa memberikan waktu kepada saya untuk melakukan interview serta test yang diperlukan. Atas perhatian dan bantuan yang Bapak berikan saya ucapkan terima kasih.

Saya harap Bapak akan mempertimbangkan lamaran ini, dan memberi saya suatu kesempatan untuk wawancara.



Hormat saya,


Nursinta Trihabsari Dewi




Demikian info mengenai Contoh Surat Lamaran Kerja Terbaik semoga bermanfaat.

Sumber : http://www.infonews.web.id

Read More »

Kelengkapan Syarat Melamar Kerja

Salam Bloger Teknik Komputer dan Jaringan(TKJ), bagi para pelamar kerja Kelengkapan Syarat Melamar Kerja sudah pasti dibutuhkan dalam melamar kerja. Setelah lulus kuliah atau lulus SLTA sebagian orang disubukkan untuk mencari pekerjaan baik di instansi pemerintah maupun di perusahaan swasta. Ada juga yang memilih membuka usaha sendiri, tapi hal itu membutuhkan modal dan keahlian. Tanpa keahlian yang memadai bisa-bisa modal yang dikeluarkan habis ditengah jalan tanpa hasil yang sesuai harapan. Oleh karena itu hanya sedikit lulusan S1, D3 ataupun SLTA yang memilih berwirausaha sendiri.

Bagi yang ingin bekerja di instansi pemerintah ataupun perusahaan swasta juga tidak mudah seperti yang dibayangkan, tidak sebandingnya tenaga kerja dengan lowongan pekerjaan yang ada membuat persaingan dalam mendapatkan pekerjaan menjadi tidak sehat. Sebagaimana tulisan kami sebelumnya bahwa tidak sedikit pelamar yang rela mengeluarkan uang sogok demi lamaran pekerjaannya diterima, bila yang terjadi seperti ini maka persaingan dalam mendapatkan pekerjaan sudah tidak sehat lagi.

Namun jangan dulu patah semangat, tidak semua rekrutmen pegawai dilakukan dengan sistem sogok. Banyak juga penerimaan pegawai yang dilakukan dengan sportif dan transparant. Namun persaingan dalam hal ini pun cukup berat, banyak tenaga-tenaga terampil dan fresh yang menjadi saingan kita.

Oleh karena itu diperlukan langkah-langkah yang dapat mempermudah Anda dalam proses melamar pekerjaan, setidaknya Anda telah memiliki kelengkapan persyaratan melamar kerja standar yang harus dipenuhi. Pada kesempatan ini akan disajikan syarat dan kelengkapan dokumen apa saja yang harus dipenuhi seorang pelamar kerja.

1. Surat lamaran kerja dan daftar riwayat hidup (curriculum vitae)Buatlah surat lamaran yang sesuai dengan bidang pekerjaan yang Anda tuju dengan kalimat yang baik dan menggunakan bahasa formal, tidak bertele-tele dan jelas. Bila membutuhkan contoh Anda bisa melihat pada tulisan sebelumnya mengenai Contoh Surat Lamaran Kerja.

Disamping surat lamaran kerja yang menjadi persyaratan utama adalah Curriculum Vitae (CV) atau daftar riwayat hidup, pada dokumen ini berisi gambaran diri Anda termasuk profil pribadi, pengalaman kerja, prestasi dan lain-lain. Bila membutuhkan contoh Anda bisa melihat pada link berikut Contoh Membuat Curriculum Vitae (CV)

2. Fotokopi Ijazah/sertifikat yang dilegalisir.Sebaiknya Anda telah mempersiapkan fotocopy ijazah atau sertifikat keahlian yang sudah dilegalisir lengkap dengan transkrip nilainya, hal ini sebagai penunjang dari Curriculum Vitae yang Anda isi. Untuk itu ketika melegalisir ijazah atau sertifikat keahlian usahakan dibuat agak banyak karena sering diperlukan dalam dokumen kelengkapan persyaratan melamar pekerjaan.

3. Fotokopy KTPPerhatikan apakah masa berlaku KTP masih aktif atau sudah habis, segera perpanjang masa berlaku KTP ke Kelurahan bila sudah habis. Fotokopi secukupnya karena sering dipergunakan dalam proses lamaran pekerjaan. Hendaknya alamat yang tertera pada surat lamaran pekerjaan maupun CV sesuai dengan alamat yang tercantum dalam KTP

4. PasfotoBiasanya instansi yang membuka lowongan kerja meminta pasfoto dengan beberapa kriteria seperti ukuran, busana yang dikenakan dan latar belakang pasfoto. Oleh karena itu sebaiknya disiapkan pasfoto dengan ukuran 2x3, 3x4 dan 4x6cm dan usahakan saat foto Anda mengenakan jas dan dasi bagi laki-laki dan blazer bagi wanita, kemudian latar belakang yang umum biasanya berwarna merah atau biru. Tapi tidak ada salahnya juga dipersiapkan latar belakang putih dan pasfoto hitam putih dengan ukuran seperti tersebut di atas.

5. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)SKCK atau dulu dikenal dengan Surat Keterangan Kelakuan Baik juga merupakan salah satu dokumen yang dibutuhkan dalam proses penerimaan lamaran pekerjaan, untuk itu persiapkan juga fotokopi SKCK yang sudah dilegalisir karena biasanya masa berlaku SKCK adalah 6 bulan.

6. Surat Keterangan Berbadan Sehat dari DokterMeski biasanya persyaratan ini baru dilengkapi setelah lulus pada tahap awal proses rekrutmen tapi tidak ada salahnya bila Anda telah mempersiapkannya, dan siapa tahu ada instansi/perusahaan yang mempersyaratkan Surat Keterangan Berbadan Sehat ini.


7.Kartu Kuning (AK-1) KemenakertransKartu kuning (AK-1) yang dikeluarkan Kementerian Tenaga Kerja dan Transmigrasi ini biasanya wajib dimiliki pelamar kerja terutama di Instansi Pemerintah. Kartu kuning ini berfungsi untuk mengetahui data jumlah tenaga kerja di Indonesia, apabila pemilik kartu belum mendapat pekerjaan maka setiap 6 bulan sekali wajib melapor dan akan diberikan informasi instansi mana yang masih membuka lowongan pekerjaan. Masa berlaku kartu kuning ini selama 2 tahun. Untuk itu diusahakan mengurus kartu kuning ini ke Kemenakertrans. 
Meskipun masih banyak persyaratan lainnya yang belum diuraikan secara lebih rinci seperti pengalaman kerja, bukti hasil penelitian dan lain-lain minimal Anda telah memiliki persyaratan standar untuk melamar pekerjaan.


Demikian info mengenai Kelengkapan Syarat Melamar Kerja semoga bermanfaat.

Sumber : http://www.infonews.web.id

Read More »

Cara Mengirim Lamaran Kerja Lewat Email

Cara Mengirim Lamaran Kerja Lewat Email

Salam Bloger Teknik Komputer dan Jaringan(TKJ), kali ini saya akan bagi" informasi nh tentang Cara Mengirim Lamaran Kerja Lewat Email. Berkembangnya teknologi khususnya dalam bidang IT telah merubah paradigma dalam berkorespondensi. Kalau dulu kantor pos ramai dikunjungi orang yang ingin mengirim surat, saat ini boleh dibilang turun drastis. Pasalnya orang lebih suka mengirirm pesan atau informasi yang ingin disampaikan melalui fasilitas pesan elektronik.

Banyak cara yang bisa dilakukan untuk mengirim pesan secara elektronik saat ini diantaranya melalui SMS, BBM, Twitter, Facebook, Email dan banyak failitas pesan elektronik lainnya. Cara ini jauh lebih praktis, ekonomis dan cepat. Dalam hitungan detik pesan yang kita sampaikan langsung diterima oleh orang yang kita tuju.

Begitupun halnya dengan sistem rekruitment, banyak perusahaan yang menggunakan sistem elektronik dalam proses penerimaan pegawainya. Sang pelamarpun tidak perlu repot-repot harus datang ke kantor pos, membeli perangko, menyiapkan amplop dan fotocopy berkas lamaran lainnya.

Memang dengan sistem elektronikpun bukan berarti sangat mudah, tetapi hanya pada awalnya saja kita harus men-scan berkas-berkas surat lamaran sebagai Kelengkapan Melamar Kerja selanjutnya berkas yang sudah dijadikan file elektronik tersebut disimpan dalam format PDF, JPG, PNG, DOC dalam flashdisk, hardisk dan media penyimpan file elektronik lainya. Bila sewaktu-waktu akan digunakan kembali file elektronik tersebut dapat diambil untuk diupload/unggah sebagai persyaratan dalam melamar pekerjaan.

Berikut disajikan hal-hal yang perlu dilakukan untuk mengirim lamaran pekerjaan melalui email :
1. Persiapkan berkas yang akan dibuat file elektronik (di scan) diantaranya :

Surat Lamaran Kerja
Daftar Riwayat Hidup (Curriculum Vitae)
Ijazah/sertifikat yang dilegalisir
Kartu Indentitas (KTP)
Pasfoto
Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
Surat Keterangan Berbadan Sehat dari Dokter
Kartu Kuning (AK-1) KemenakertransPerlu diingat saat melakukan Scan berkas usahakan ukuran file tidak terlalu besar, hal ini bertujuan agar saat mengupload file lamaran prosesnya tidak lama. Anda bisa melakukan setting pada software scanner untuk menentukan ukuran file hasil scan, atau apabila ukurannya masih besar bisa dikecilkan dengan menggunakan aplikasi di windows seperti Microsoft Office Picture Manager, Paint dan lain-lain.

2. Persiapkan akun emailBila belum memiliki email Anda bisa membuatnya. Ada banyak penyedia layanan email gratis yang bisa dimanfaatkan seperti Gmail, Yahoo, AIM, Hotmail, GMX, Eramuslim, Telkomnet, Plasa.com dan lain-lain. Khusus akun Gmail kami telah menyajikan tutorialnya yaitu Cara Membuat Email Google atau gmail yang bisa Anda manfaatkan.
3. Fahami persyaratan yang dibutuhkan oleh perusahaan.
Terkadang tidak semua berkas lamaran pekerjaan diminta oleh perusahaan penerima lowongan pekerjaan, mungkin hanya berkas utama saja yang harus dikirim via email seperti surat lamaran, ijazah dan CV. Untuk hal seperti ini Anda hanya perlu mengirim persyaratan sesuai yang diminta, semakin sedikit berkas yang diupload/unggah maka prosesnya juga semakin cepat karena tidak membutuhkan file yang berukuran besar. Namun bila perusahaan penerima lowongan pekerjaan tidak mensyaratkan ini Anda bisa mengupload semua berkas lamaran yang Anda miliki.

Untuk lebih simple Anda bisa menyusun semua berkas lamaran dalam 1 file PDF, caranya dengan memasukkan file-file tersebut dalam microsoft office word (minimal versi 2007) dan menyimpannya (safe as) sebagai file PDF, atau bisa memasukkan file berkas lamaran dalam satu folder lalu mengkompresnya menjadi format zip atau rar. Hal tersebut dapat meringkas file berukuran besar menjadi lebih kecil sehingga mudah untuk diupload.

4. Tujuan pengiriman dan judul email/Subject
Saat ingin mengirim email pastikan alamat email tujuan sudah benar, periksa kembali dengan teliti jangan sampai surat lamaran Anda tidak sampai atau salah alamat.

Hal yang juga perlu diperhatikan dalam mengirim sebuah email adalah judul/subject nya. Kadang dalam inbox mail seseorang/perusahaan banyak sekali yang belum terbaca, bila judul email yang masuk tidak jelas bisa dianggap spam atau akan diabaikan. Oleh karena itu pemberian judul/subject menjadi sangat penting untuk dicantumkan serta disesuaikan dengan hal yang diminta misalnya Anda bisa memilih judul "Lamaran Pekerjaan Untuk Posisi Manajer Pemasaran" atau bila perusahaan mensyaratkan sistem kode bisa ditulis "Lamaran Pekerjaan Kode 0012" dan lain-lain.


5. Menulis redaksi dan menyisipkan AttachmentMeskipun yang diperlukan perusahaan penerima lowongan adalah berkas lamaran yang berupa file elektronik namun penulisan redaksi pengantar juga perlu diperhatikan. Gunakana bahasa yang simpel dan tidak bertele-tele serta jelas maksudnya. Redaksi bisa dibuat sesuai surat lamaran pekerjaan yang juga disertakan dalam lampiran file elektronik. 
Setelah redaksi isi email dibuat maka selanjunya adalah menyisipkan Attachment atau file yang akan disertakan, khusus pad Gmail menu Add Attachment atau Lampirkan File ada pada menu bawah bergambar clip. Klik gambar tersebut dan pilih file yang akan dilampirkan dalam email dari laptop/komputer Anda.


6. Test pengiriman email ke email sendiriSetelah semua hal diatas diperiksa dengan baik dan benar maka sebelum dikirim kepada email tujuan alangkah baiknya dilakukan test pengiriman email. Gunakan alamat email Anda yang lain untuk tujuan pengiriman, setelah terikirim Anda bisa membaca dan memeriksa kembali karena seperti itulah email yang akan dibaca oleh perusahaan yang dituju. Apabila dirasa masih ada yang kurang bisa dilakukan perbaikan, dan setelah yakin semuanya benar baru kirim ke alamat email perusahaan penerima lowongan pekerjaan. Tunggu beberapa saat sampai ada pemberitahuan bahwa email Anda telah terkirim.


Demikianlah info Cara Mengirim Lamaran Kerja Lewat Email semoga bermanfaat.

sumber : http://www.infonews.web.id

Read More »